你有没有遇到过那种人，就是明明跟他没啥关系的事儿，他非要插一脚？或者你自己有没有过这种经历——一片好心帮忙，结果反而把人给得罪了？要是你有过这种体验，那很可能就是碰到“做人越位”这档子事儿了。
说起来“越位”这词儿最早是足球里的，指的是进攻球员在传球瞬间比倒数第二名防守球员更靠近对方球门线。但不知道从什么时候开始，这个词儿就被用到为人处世上了，而且意思还挺贴切的。
那做人的“越位”到底啥意思呢？简单说，就是你的言行举止超越了自己应有的身份、角色或本分。用古话讲就是“不在其位，不谋其政”。比如在单位里，该由领导决定的事你抢先做了决定；或者在朋友交往中，你说了不符合自己身份的话。
其实古人早就注意到这个问题了。《庄子》里有个“越俎代庖”的故事，讲的是厨师就算不在，掌管祭祀的人也不能放下自己的祭祀用具，去代替厨师做菜备酒。这就是“不在其位，不谋其政”的道理，用现在的话说，就是每个人都要守好自己的角色边界。
说到做人的越位，其实可以分成好几种情况。比如决策越位，就是该由上级拍板的事情，你擅自就做了主。还有表态越位，就是超越自己的身份，胡乱表态。比如单位之间交涉，对实质性问题，应该由上级或上级授权才能表态，你却抢先把态度亮出来了。
场合越位也挺常见的。有些场合，像应酬客人、参加宴会，应该适当突出上级。但有的人呢，作为下属却张罗过度，显自己过多，显上司太少。职责越位嘛，就是有些工作，本来由上司出面做更合适，你却抢先去做。
那为什么做人越位这么不受待见呢？ 我觉得主要是因为现实中啊，越位行为容易导致职责混乱和关系紧张。就拿家庭来说吧，有些长辈本来应该是给予建议的角色，结果却变成了“第二家长”，甚至以爱之名过度干预子女的生活，这就明显“越位”了。这种越位行为其实模糊了亲情边界，可能还会制造家庭矛盾。
说到越位，不能不提《红楼梦》里的晴雯。她容貌出众，心灵手巧，身为贾宝玉的大丫鬟之一，待遇如小姐般。但她最大的问题就是摆不正自己的位置——明明是丫鬟，脾气比主子还大；身为丫鬟，却总以领导的身份指挥、打压同事。结果呢？最终被撵出大观园，病死家中。府上婆子们还拍手称快：“阿弥陀佛，真是老天开了眼，把这一个祸害妖精退送了，大家清净些。”
其实我觉得吧，明确自己的角色和位置，不是为了限制自己，反而是为了更有效地发挥作用。就像足球场上的球员，只有守好自己的位置，整个球队才能踢出漂亮的配合。所以“严防越位”不是为了限制大家，而是为了让每个人都能在合适的范围内发挥最大价值。
那怎么才能避免做人越位呢？ 首先得把握自己的职责范围，明确自己的工作职责和角色定位，了解自己应该承担的任务和责任。不要试图去干涉和干预与自己无关的事务。还有就是尊重他人的职责和权威，不越级指挥、不干涉他人的工作。
其实古人早就给出解决方案了。《中庸》里说：“君子素其位而行，不愿乎其外。”意思是君子安于现在所处的地位，做该做的事，不生非分之想。换句话说，就是“素富贵，行乎富贵；素贫贱，行乎贫贱”——根据自己的当下位置来做事情。
莫言在获得诺贝尔文学奖后说的一番话让我挺有感触的，他说：“一个人要知道自己的位置，就像一个人知道自己的脸面一样，这是最为清醒的自觉。”这种清醒，或许就是避免做人越位的关键吧。
有时候我也会想，这个“做人越位”的概念是不是有点太严格了？人与人之间的交往不就应该互相帮助、互相补位吗？但现实就是这样，边界感在人际交往中确实挺重要的。关键是找到那个平衡点，既不要过度越位，也不能凡事缩手缩脚。
说到底，做人最重要的可能就是“分寸”二字。知道什么该做，什么不该做；什么该说，什么不该说。这种分寸感，或许就是成熟的表现吧。
有时候，知道自己不该做什么，比知道自己该做什么更重要。这就是我对做人越位的一点体会，希望能给你些启发。
